• развитие инфраструктуры в целях подготовки и проведения Олимпийских игр;
• сданы в эксплуатацию железнодорожные грузовые дворы Имеретинской низменности;
• введена в эксплуатацию железнодорожная линия от Адлера до аэропорта Сочи;
• строительство двухпутных вставок на линии
  от Туапсе до Адлера;
• открыто регулярное движение электропоездов «Ласточка» из Сочи
  на Красную Поляну и в Олимпийский парк;
• открыт новый пассажирский вокзал
  на станции Адлер;

• сдана в эксплуатацию совмещенная (автомобильная и железная) дорога Адлер – горноклиматический курорт «Альпика-Сервис»;
• ОАО «РЖД» выполнены все обязательства по перевозке грузов для строительства Олимпийских объектов, доставлено более
  70 млн тонн грузов;
• Обеспечение выполнения целевых задач
  по проекту «Развитие Московского транспортного узла»;
• Начата реализация проектов по развитию железнодорожной инфраструктуры Восточного полигона.

В рейтинге Института социально-экономической модернизации «ТОП – 50 инновационных компаний России» в 2013 году ОАО «РЖД» заняло 6-е место.

Затраты Компании на НИОКР в 2013 году составили 0,53 % выручки от продажи
(7,28 млрд руб.), что соответствует уровню зарубежных конкурентов.

В 2013 году в ОАО «РЖД» создан Центр организации скоростного и высокоскоростного сообщения.

В 2013 году в Россию поставлено и задействовано в коммерческой эксплуатации 45 электропоездов серии ЭС1 «Ласточка».

В ноябре 2013 года на ООО «Уральские локомотивы» состоялось торжественное открытие производственного комплекса, предназначенного для выпуска электропоездов нового поколения.

В 2013 году получила дальнейшее развитие система поддержки принятия управленческих решений УРРАН (Управление рисками, ресурсами и анализ надежности).

В результате реализации мероприятий, предусмотренных Программой энергосбережения и повышения энергетической эффективности, годовой экономический эффект в 2013 году составил 610,6 млн руб.

• активно взаимодействует с железными дорогами стран СНГ и Балтии с колеей
  1 520 мм – основными партнерами по грузоперевозкам и пассажирскому сообщению;
• участвует в работе по формированию транспортной платформы Единого экономического пространства (ЕЭП), создаваемого Россией, Беларусью и Казахстаном;
• успешно реализует проекты развития железнодорожных и интермодальных перевозок совместно с партнерами в Казахстане, Украине, Беларуси, Финляндии, Словакии, Германии, Китае и других странах;
• укрепляет сотрудничество с лидерами мирового железнодорожного машиностроения;
• принимает активное участие в работе международных межправительственных
  и неправительственных организаций;

• принимает участие в реализации инфраструктурных проектов за рубежом;
• в рамках развития контейнерных перевозок грузов по маршруту Чунцин (КНР) – Европа правительство г. Чунцина, корпорация «Китайские железные дороги» и ОАО «РЖД» подписали Меморандум о сотрудничестве;
• возобновлены перевозки грузов через железнодорожный погранпереход Махалино – Хуньчунь;
• начата проработка проекта «Северной логистической системы» и транспортного коридора по маршруту Россия – Монголия – Китай;
• реализуются проекты по развитию и модернизации железнодорожной инфраструктуры Сербии, КНДР, Монголии, и Армении. Завершен проект по реконструкции железнодорожной инфраструктуры в Абхазии. Прорабатываются возможности проектов в Австрии, Словакии, Ливии, Эквадоре, Эфиопии, Вьетнаме, Индонезии.

• В 2013 году ОАО «РЖД» вошло в 5 наиболее привлекательных работодателей страны (по данным ВЦИОМ).
• В 2013 году в ОАО «РЖД» была актуализирована действующая Политика в области охраны труда, защиты окружающей среды и промышленной безопасности,
  а также утверждена Перспективная комплексная программа по улучшению условий и охраны труда на 2013–2015 гг..
• Среднемесячная заработная плата работников ОАО «РЖД» за 2013 год возросла на 9,1 % и составила во всех видах деятельности 38 936 руб. В реальном исчислении (с учетом инфляции) заработная плата возросла на 2,2 %.
• В Компании сформирована уникальная система непрерывного образования для всех категорий и уровней персонала.

• В 2013 году ОАО «РЖД» и Российский профессиональный союз железнодорожников и транспортных строителей заключили новый Коллективный договор ОАО «РЖД» на 2014–2016 гг., в котором сохранены все обязательства в сфере социальных гарантий работникам, неработающим пенсионерам и членам их семей.
• В 2013 году 2 347 работников ОАО «РЖД» получили ипотечные субсидируемые кредиты для приобретения жилья в собственность.
• Количество участников-вкладчиков корпоративной пенсионной системы ОАО «РЖД» составляет 644,6 тыс. человек.
• 2013 год в ОАО «РЖД» был объявлен Годом охраны окружающей среды. В Компании принята Экологическая стратегия на период до 2015 года и на перспективу до 2030 года. Контрольные ориентиры стратегии – снижение нагрузки от всех видов хозяйственной деятельности Компании
  на окружающую среду к 2030 году в 2 раза, приоритет – «зеленым инновационным технологиям».